您的位置: 网站首页 > 党的建设 > 党建动态

共融共建育先机 赋能提升开新局 | 支部共建

来源:     作者:徐嵩     发布时间:2021年04月01日     浏览次数:         

  2021年是建党100周年,也是“十四五”规划开局之年,站在实现中华民族伟大复兴第二个百年奋斗历程的起点上,为切实增强管理人员及核心骨干履职尽责的能力,石家庄麦特达党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,结合团队领导力培训,与十六专党总支第一党支部联合开展了以“党建引领 赋能提升”为主题的支部共建活动。

  近日,麦特达党支部邀请外部专家王文昌老师,联合开展《团队领导力》赋能提升培训。王文昌老师拥有28年企业经营管理、人力资源管理以及培训经验,多次被培训行业权威杂志采访报道。

  此次培训受到双方领导的高度重视,在培训开始,麦特达公司常巍致发言辞:此次培训的目的就是培养终身学习的意识与行动力,不断充实与提升自我;从企业的角度出发,高度要求人才具备自我成长的属性,并为员工提供配套的学习机会。希望我们能够在不确定性中找寻确定性,在变化中坚持不变。倡议大家把学习的内容与自身工作相结合,将学习成效运用到工作中,做到知行合一,真抓实干。常巍强调:十六专是麦特达光电结合的重要战略合作伙伴,本次活动是十六专与麦特达进行的一系列共建活动之一,借此推动双方的合作共享,增进交流互鉴!在培训中,十六专党总支书记李增路着重强调,树立终身学习的观念,将所学的的知识运用到实际工作中,学有所成。

  培训中,王文昌老师以《龟兔赛跑》的故事开场引出团队合作共赢理念,以《大雁飞行》的图片为例引喻出高效团队的十大特征,以《我的长征》专题记录片为主线生动阐明了团队发展的四个阶段;并穿插介绍了角色图谱、冲突管理、反馈指导等工具学习,让每位同事都能结合实际,运用到工作中。

  为体现共融共建、有效提升培训效果,将来自十六专和麦特达共60名同事打乱顺序分成六组。随着培训的进行,小组各成员从不熟悉到相互了解、共同提升,在授课之余,双方同事进行了多次针对学习、业务的互动交流,尤其是最后的学习总结将这次培训会推向了高潮。各小组各抒己见,集思广益,将两天的培训结果以诗句的形式表达出来,引发全场共鸣。

  本次活动拉开了支部共建的序幕,也是十六专与麦特达公司共同落实国基北方党委关于“提高能力本领,锐意进取、开拓创新,履行强军首责,引领科技创新,做好八个全面工作,积极实施八大工程,用实际行动推动国基北方高质量发展,以优异成绩庆祝建党一百周年”要求的重要举措。在场同事纷纷表示,这次学习收获很大,在学到丰富知识的同时进一步强化了践行使命的荣誉感和自豪感。这次结对共建活动是双方党支部在党建工作中创新活动内容的一次成功探索,为今后两个支部的建设搭建了桥梁,今后双方还要不断加强合作与交流,共融、共建、齐发展、开新局!